공직복무 관리계획 수립‧추진 적절성 등 5개 항목 평가
‘공직복무 관리업무 평가’는 해양수산부가 산하 19개 공공기관 등을 대상으로 △공직복무 관리계획 수립‧추진의 적절성 △부정부패 요인 발본 노력 △자체 감사‧감찰 활동 강화 노력 △정책성과 창출 지원 노력 △임직원 사기진작 노력 등 5개 항목 12개 지표에 따라 한 해 동안의 공직복무관리 추진실적을 평가하는 제도다.
공단은 그동안 정부 정책과 주요 이슈에 신속하게 대응하는 예방 감사‧감찰 활동과 자체 취약분야 발굴‧기획 점검, 비위 행위자에 대한 엄중 처벌 원칙 정립을 통해 공직기강 확립에 앞장서 왔다.
공단 김준석 이사장은 “앞으로도 공단은 엄정한 공직기강 확립과 청렴한 조직문화 조성을 통해, 국민에게 신뢰받는 공공기관으로 자리매김해 나가겠다”고 말했다.
박창식 경인본부 기자 ilyo11@ilyo.co.kr
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