검색결과
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SK하이닉스 성과급 논란 ‘사회적 이슈화’ 왜?
[일요신문] SK하이닉스의 성과급 논란이 수그러들지 않고 있다. 성과급 지급액에서 시작된 이번 논란은 사측이 성과급 산정방식을 비공개하면서 걷잡을 수 없이 커졌다. 일부에선 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)으로
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회장 연봉 반납에 CEO 사과에도...계속되는 SK하이닉스 성과급 논란
[일요신문] SK하이닉스의 성과급(PS, 초과이익배분금) 논란이 이어지고 있다. 최태원 SK그룹 회장 연봉 반납 선언에 이어 이석희 SK하이닉스 사장까지 직원 달래기에 나섰지만 불만은 가라앉지 않고 있다.
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[단독] CJ대한통운 최대 실적 1등공신 택배부문만 성과급 안 줘 빈축
[일요신문] 지난해 최대 실적을 올린 CJ대한통운이 주축 사업인 택배부문 직원에게만 성과급을 지급하지 않아 빈축을 사고 있다. 지난해 CJ대한통운의 매출액, 영업이익은 각각 10조 4151억, 3072억 원을 기록했
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조합장 수고비 17억…고덕 아르테온 재건축조합 ‘특별포상’ 해프닝
[일요신문] 서울 강동구의 대단지 아파트 고덕 아르테온이 입주를 앞두고 재건축조합 이사회가 낸 안건으로 시끄럽다. 조합장을 포함한 임원진이 30억 원에 달하는 ‘특별포상’을 요구한 것. 조합 집
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기아자동차 노조, 2019년 임단협 합의안 최종 가결
[일요신문]기아자동차 노동조합이 투표를 통해 ‘2019년 임금 및 단체협상’ 잠정합의안을 최종 가결했다. 18일 기아차에 따르면 기아차 노조는 지난 17일 조합원을 대상으로 임단협
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직장인 3명 중 2명 “올해 연말 보너스 받지 못한다”
[일요신문] 취업포털 인크루트와 바로면접 알바앱 알바콜이 직장인 814명을 대상으로 설문조사를 진행한 결과 올해 연말 보너스를 받는 직장인은 3명 중 1명에 그친 것으로 나타났다. 설문에 참여한 전체 직
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기업 68.6% “연말 성과급 계획 없어”
[일요신문] 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 456개 기업을 대상으로 ‘연말 성과급 지급 계획’을 조사한 결과 68.6%가 지급 계획이 없다고 밝혔다. 2018년에는 62.6%가 지급 계획이
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서울시 산하기관들 고액 연봉 논란
[일요신문] 문재인 대통령의 올해 연봉은 2억 1201만 원이다. 이낙연 총리는 1억 6436만 원이며, 박원순 서울시장은 1억 2086만 원이다. 이 같은 상황에서 서울시 산하기관의 장이 서울시장의 연봉을 넘어 총
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대신증권 성과체계 변경에 직원들 뿔난 까닭
[비즈한국] 대신증권이 ‘4000만 원 미만의 소액 계좌 실적 불인정’ ‘1억 원 이상의 고액 계좌 고객 유치’ 등으로 성과체계를 변경해 노사 간 갈등이 불거지고 있다.
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‘MB정부 해외자원 개발’ 4년째 국감 단골메뉴로 오르는 까닭
[일요신문] “자원외교는 그 성과가 10년에서 30년에 거쳐 나타나는 장기적인 사업이다. 퇴임한 지 2년도 안 된 상황에서 자원외교를 평가하고 문제를 지게하는 것은 ‘우물가에서 숭늉 찾는 격&r
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‘실적 나빠도 괜찮아요’ 공공기관 성과급 실태 해부
[일요신문] 공공기관의 도덕적 해이와 방만 경영이 도를 넘었다는 지적이 나오고 있다. 부진한 실적에도 불구하고 상당수 공공기관이 성과급 잔치를 벌이고 있기 때문이다. 이러한 문제는 최근 몇 년간 꾸준히 제기되어온 사
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대우조선 등 부실 ‘공범’ 산은·수은 전직 임원들 연봉·재산 살펴보니
[일요신문] 금융위원회(금융위)는 지난 6월 30일 ‘2015년 금융 공공기관 경영실적 평가 결과’를 발표하고, 평가 대상에 오른 산업은행(산은)과 수출입은행(수은)에 대해 각각 하위 등급인 C